黑人歷史月對斯彭斯 - 查賓歷史嘅反思

Antoinette Cockerham 1 web

由安托瓦內特 · 科克漢姆(首席運營官)寫

今個月我哋慶祝黑人歷史月,我發現自己抽咗時間去反思非洲裔美國人嘅收養歷史, Spence-Chapin 喺呢段歷史入面所扮演嘅角色,同埋我喺 25 歲以上嘅收養生涯中見證咗好多令人鼓舞嘅變化。.

喺25年前,我啱啱讀完社工學校,並且將兒童福利視為我嘅熱誠。我意識到,要喺我同家庭嘅工作中有效,我需要一個有強烈價值觀嘅組織嘅支持:誠信、互相尊重、多元化、創意、機會。.

斯彭斯 - 查平已經建立咗一個我可以欣賞嘅堅實基礎。紐約市嘅一個非牟利、非宗派組織,喺我嚟到嗰陣,佢已經將差唔多18,000個小朋友安置喺永久家庭入面。 喺1900年代初,創辦人克拉拉 · 斯彭斯同愛麗絲 · 查賓獨立為留喺醫院同收容所嘅無家可歸嬰兒建立托兒所,然後將呢啲嬰兒放入永久收養家庭。 佢哋係關心同代表小朋友同家庭工作嘅女性。啱啱嗰啲家庭係白人。呢兩個組織合併咗成為斯彭斯 - 查平收養服務,然後喺1946年成立,並且即刻開始開發一個為黑人兒童搵屋企嘅計劃。我可以背後有呢種願景。.

Spence-Chapin 嘅董事會建議紐約社會工作學院嘅一位學生研究「黑人人口中」嘅收養需要,並喺哈林區做研究。 呢個學生安排咗同 格拉迪斯 · 蘭道夫女士,, 哈勒姆醫院嘅社會工作主任,同埋知道咗醫院入面有18個嬰兒,佢哋每日都同至少33個唔同嘅人互動,而且佢哋就快到第二個生日 喺醫院.

斯彭斯 - 查平委員會研究咗呢啲發現,並喺之後唔久喺1946年10月推出咗非洲裔美國人收養計劃。到1947年初,兩個黑人小朋友被安置喺黑人家庭入面。 到咗1948年,呢個機構已經請咗個黑人社工去搵寄宿家庭,同埋喺哈林區派發資訊,等啲人知道斯彭斯 - 查賓係兒童嘅新資源。.

經過更多嘅研究,我發現咗更多著名嘅黑人領袖,當中好多都係女性,佢哋對斯彭斯 - 查賓嘅發展有貢獻。. 休伯特 · 德拉尼, ,係著名嘅德萊尼姊妹嘅兄弟(「有我哋嘅話 – 德萊尼姊妹嘅頭100年」),, 1950年當選為斯彭斯 - 查潘董事會成員.。喺一個關於社會服務嘅大型會議上,德拉尼先生話:「斯彭斯 - 查平喺呢個服務 [ 收養]方面向前行,呢個服務係消除種族障礙,並為我哋嘅民主生活方式作出真正嘅貢獻。」“

喺1951年,, 雷切爾(杰基太太)羅賓遜 被招募到斯彭斯 - 查平嘅「開發收養資源委員會」,又名「搵屋委員會」。.

佢同太太短暫共同主持委員會。. 埃莉諾 · 羅斯福, ,並喺1953年當選為斯彭斯 - 查賓董事會成員。.

我可以模仿嘅其他女性喺1950年代支持過斯彭斯 - 查賓嘅黑人家庭招募工作,包括 休伯特 · 德拉尼太太;拉爾夫 · 邦奇太太, ,政治家、活動家、1950年諾貝爾和平獎得主嘅妻子;同埋著名嘅非洲裔美國女低音,, 馬里安 · 安德森女士。. 安德森女士以佢驚人嘅聲音而聞名全世界,亦都係羅斯福夫婦喺1939年喺林肯紀念館為佢組織演出嘅女人,因為美國革命之女拒絕畀佢喺一個綜合觀眾面前唱歌。.  珍 · 愛德華茲太太, ,一個黑人社工同成功嘅計劃經理,係 1967年至1990年期間擔任史賓莎 - 查賓執行董事.

喺 1968年,斯彭斯 - 查平創立咗哈林道林, ,呢個組織嘅一個分支,將會喺哈勒姆,由哈勒姆居民組成。當年嘅年報指出:「我哋相信,透過用我哋嘅名、聲譽、資源同技術知識去支持呢個分行,我哋可以幫助新機構比起佢自己開始嘅時候更快獲得全部動力。我哋 打算幫助社區建立一個獨立、自給自足嘅機構,服務佢哋自己嘅需要。.” 兩個機構喺1980年代末分道揚鑣,當時哈勒姆 - 道林決定擴大佢嘅寄養服務,而斯彭斯 - 查潘選擇終止佢嘅寄養計劃,以便專注於收養。.

喺1990年代,聯邦多族裔安置法案( MEPA )主導咗收養做法。 MEPA 宣布,種族、膚色同/或國籍唔可以用嚟延遲(或者拒絕)任何兒童被安置喺一個家庭,並要求應用「勤奮努力」去擴大種族同族裔多元化(寄養)同養父母嘅人數。再講,斯彭斯 - 查平透過加強佢嘅計劃去招募同支持黑人收養家庭嚟行動。.

斯彭斯 - 查平 請咗個有經驗嘅黑媒體專家同埋 創立咗一個義工黑人養父母組織,叫做非洲裔美國人父母顧問委員會( AAPAC ).。 AAPAC 就有關非洲裔美國人收養政策、做法、招募同籌集資金支付潛在收養家庭收養費用嘅事宜向 Spence-Chapin 提供建議。 喺1993年至2011年期間, AAPAC 籌得$27.7萬,並幫助135個小朋友加入佢哋嘅家庭。.

我喺呢段時間(1992年10月)被請,好快就轉咗做唔同嘅角色,包括非洲裔美國人收養計劃嘅個案工作者、主管、經理、收養家庭招募協調員、副主任,當時係家庭收養計劃嘅主任,而家係對外關係同家庭服務嘅執行副總裁。多年來,我招募咗收養家庭,設計咗有效嘅內部系統,培訓咗社工,同埋創造咗新嘅計劃,例如「收養父親支援小組」,非洲裔美國人收養計劃嘅父親喺整個收養過程中支持其他男性。佢哋教咗新爸爸做父親嘅歡樂同挑戰,亦都指導佢哋點樣養育黑人、收養嘅小朋友,令佢哋有健康嘅自尊。父親嘅支持小組亦幫手製作咗一段影片,當中佢哋討論咗佢哋現實生活中嘅收養故事,描述咗佢哋點樣決定收養,佢哋點樣同佢哋嘅小朋友講佢哋收養嘅故事,同埋佢哋點樣同親朋戚友講收養嘅事。.

我招募黑人收養家庭嘅努力包括向黑人教會、黑人姊妹會同兄弟會、專業協會同社區組織進行外展。我同斯彭斯 - 查潘傳播部管理咗個以媒體為中心嘅外展計劃,並透過互聯網向黑人家庭廣播收養,同埋包括 KISS-FM 、 POWER 105-FM 、 WLIB-AM 、 WLIW-TV 、 AM 紐約、哈勒姆家長雜誌、黑人同拉丁裔社會工作通訊、谷歌、雅虎、斯潘斯 - 查潘 Facebook 專頁同網站。喺呢段時間創立咗好多個家庭,當中好多都繼續同 Spence-Chapin 同佢嘅計劃有聯繫,直到今日。今日,我同 Spence-Chapin 嘅創新發展、市場推廣同外展部門合作,繼續透過電視訪問(「呢度同而家」( ABC 電視台)、 112BK (金磚國家電視台)、布魯克林精明)、小組討論(「最邪惡嘅女人」戲劇製作)、主持收養相關活動、喺哈勒姆商會、哈勒姆商會嘅收養相關活動、喺哈勒姆商會代表收養利益基金會同其他捐助者。嗰啲可能會受益於 Spence-Chapin 嘅收養、家庭教練同支援服務嘅人一定要知道佢哋存在。.

領養已經進化咗四分一世紀。佢變得更加包容、更加多元化、更加易入手。但係總有工作要做,我好自豪可以同一個繼續相信同活出呢個努力嘅組織一齊,成為一個推動力量嘅一部分,確保我哋繼續向前行,為需要佢哋嘅小朋友搵到愛同永久。.

– 安托瓦內特(托尼)科克漢,首席運營官

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Elizabeth L. Smith

導師協助者

Elizabeth L. Smith, LMSW (she/her) is a compassionate, trauma-informed, and adoption-competent therapist. In her Adoptee Support Sessions, she provides non-clinical support services to adopted people. Her clinical training, narrative work, and living experience as an adopted person inform her perspective and practice. Elizabeth possesses deep awareness, empathy, and understanding of the shifting complexities of adoption, reunion, search, and the importance of being together in community.

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